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直销会员管理软件手机端,完美直销奖金制度

放大字体  缩小字体 发布日期:2019-12-19  浏览次数:34
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直销有各种不同的组织架构与奖金制度,双轨制只是其中之一。双轨制的最佳定义是一种直销奖金制度。直销人员有两种方式可以取得奖金:一,直销人员可以经由销售产品及服务给消费者而获得零售奖金;二,他们可以自直属会员的销售额或消费额中赚取佣金,也可自直属会员之再下线团队的总销售额中赚取佣金。因此,双轨制直销提供直销会员独立创业的机会,不但销售产品及服务给消费者,也发展及培育下线会员从事直销事业。


双轨制直销系统在线多用户商城
1)在线商城:完整多用户商城功能,媲美京东,淘宝等功能。
2)直销软件:商城后整直销结算功能。
3)完美整合:商城和直销软件整合,还可对接任意第三方现有系统。

双轨制直销系统奖金制度举例(仅供参考):
鼓励奖,服务奖,管理奖,股东分红,互助基金
无代理费,首次进货10万元,配货额度为1:2配货。例如10万元配20万元的货。
一、VIP员工市场推广奖金制度
成为vip员工的资格:投入5000千元,获得公司奖励的相当于2500元的高品质桑茶叶,及一套桑椹浓缩膏。
奖金计划:
1.卓越奖:首先直推一名会员,可享受该会员50%的收益。
2.财富奖:当您有资格做自己的事业线。您和您的会员每推荐一位会员,您都能拿到公司的1000元奖励。无限代无限制。
3.管理奖:您的会员做市场后,就形成各自的事业线,这些事业线开成一个个层面。
1-2层面,见点可获得公司200元的奖励。比如有十个会员,大家都能做市场,那么您可以获得2*10*10*200=40000元
3-4层面,见点右获得公司150元的奖励。
5-6层面,见点可获得公司100元的奖励。
7-12层面,见点可获得公司50元的奖励。
4 .公益基金:所有获利的会员拿出5%进入奖金池,作为没有回本的会员平均分配。直到回本退出奖池为止。
二.预备店奖金计划如下:
预备店中心资格3万元,配4万元全线产品。
1.鼓励奖:两个体系各新增一个预备店,提成15000元,无限层。两碰回本。
2.服务奖:体系下3-12层,每产生一个预备店,见点300元。
3.管理奖:
一星店:体系下有6个预备店(即满前两层),升级为一星店,
享受自己体系以下3%,见点900元管理奖。
比如有10个就可以拿10*900=9000加入兴源堂大成国际团队,分享全球营业额的加权分红
二星店:当任意一个管理体系出现一星店时,升级为二星店,
享受自己体系以下6%,见点1800元管理奖。
比如有15个,就可以拿15*1800=27000。

“直销会员管理软件手机端,高级的完美直销奖金制度”。广益直销系统,品质高、价位低、实用性强、简单易操作、稳定性强和奖金结算速度快,是日常生活用品、保健品、化妆品等公司转型为直销模式运作的完美选择!

咨询热线:15820289221


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